合肥市退休职工医保待遇有变！了解一下！
2023年1月开始
合肥市退休职工划入医保
个人账户的钱调整为了70元/月
那么目前退休职工的
医保待遇是怎样的呢
一起来了解一下吧
合肥市退休职工医保待遇
●退休职工医保个人账户划入标准调整为70元/月。
医保个人账户改革是国家层面顶层设计，全省统一确定个人账户划入标准，2023年1月1日起，合肥市按要求执行安徽省全省统一的职工医保门诊共济保障政策，退休职工医保个人账户划入标准由原来的150元/月调整为70元/月。
●退休职工个人账户的钱减少了，个人是不是吃亏了?
当然不是，个人账户是“薄”了，但保障待遇“厚”了。合肥市职工医保参保人员能享受到门诊统筹待遇相比去年的门诊政策大大增加了。
调整前（2022年）
图源：合肥医保
调整后（2023年）
图源：合肥医保
●门诊共济改革对退休职工有什么特殊保障?
门诊共济改革，对提升医保基金使用效率、减轻老年群体门诊医疗负担有着重要作用。
一是改革后增加统筹基金总量，因病就医人员的保障能力得到增强，医保统筹和调控能力更有力，制度发展预留一定空间。
二是个人账户可以家庭共济，作为老弱群体的退休职工个人账户不够用时，可以通过与参加职工医保的子女的个人账户实行家庭共济，减轻医疗费用负担。
三是最大限度保障老弱群体需求，充分体现国家和省文件关于待遇支付可适当向退休职工倾斜的要求，在制定退休职工待遇时，降低起付标准、提高最高限额和支付比例，满足了退休职工较高就医需求，合肥市退休职工各级报销比例较在职人员的高5个百分点，年度支付额度也高1000元。
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