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平顶山平均工资标准2023公布,平顶山平均工资增长率

2024-08-21 17:56 · 社保100网 · 623人阅读

近日,平顶山市统计局公布了2023年平顶山市城镇单位就业人员年平均工资情况,社保100网整理了平顶山平均工资标准2023年,一起来看看吧!

平顶山平均工资标准2023公布,平顶山平均工资增长率

平顶山2023年城镇非私营单位就业人员年平均工资

2023年,全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为74615元,比2022年的71655元,增加2960元,同比增长4.1%。

平顶山2023年城镇私营单位就业人员年平均工资

2023年,全市城镇私营单位就业人员年平均工资为42458元,比2022年的44054元,减少1596元,同比下降3.6%。

附注:

1.指标解释

(1)单位就业人员:指在本单位工作,并由单位支付劳动报酬的人员。

(2)工资总额:根据《关于工资总额组成的规定》(详见官网http://www.stats.gov.cn/xxgk/zcfggz/tjxzfg2020/201708/t20170803_1758101.html),工资总额是指本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位就业人员的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险基金和住房公积金等个人缴纳部分以及房费、水电费等。不论是计入成本的还是不计入成本的,不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均应列入工资总额的计算范围。

2.统计范围

劳动工资统计主要统计法人单位的就业人员和工资情况,个体就业人员、自由职业者等非单位就业人员不在统计范围内。

城镇地区私营法人单位(包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位)具体包括:内资企业中的私营有限责任公司、私营股份有限公司、个人独资企业和合伙企业。

城镇地区非私营法人单位(包括统计上认定的视同法人单位的产业活动单位)具体包括:除私营单位以外的内资(包括机关、事业)单位、港澳台投资和外商投资企业。

3.调查方法

根据国家统计局制定的《企业一套表统计调查制度》和《劳动工资统计报表制度》,对一套表法人单位采用全面调查的方法,对非一套表法人单位采用抽样调查的方法。

转载须知:为了社保知识、政策、法律和资讯的普及与分享,社百网欢迎您转载,但请注明文章出处并保留完整链接。

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