青岛自贸片区发布失业保险稳岗返还政策，企业最高返还实缴保额60%
为稳定就业岗位，助力企业发展，近日，青岛自贸片区发布关于实施稳岗返还政策的通知，今年继续对片区内符合条件的企业实施失业保险稳岗返还政策。
据了解，申请稳岗补贴的青岛自贸片区企业需满足2023年依法参加失业保险并足额缴纳失业保险12个月以上，且没有裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标5.5%，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%。“僵尸企业”、严重失信企业、环保黑名单企业不可申请失业保险稳岗返还补贴。
在稳岗补贴返还标准方面，中小微企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费60%返还，大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体经济组织（简称其他参保单位）申领条件和返还标准参照中小微企业政策执行。
此外，申请缓缴失业保险费的企业，在补足失业保险费后，同样可享受失业保险稳岗返还政策。但需要注意的是，上年度实际缴纳失业保险费不含补缴的历年欠费和滞纳金。
通知指出，稳岗返还资金应主要用于用人单位缴纳社会保险费及职工生活补助、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位以及降低生产经营成本相关支出。申请稳岗返还补贴的企业可登录青岛市人力资源和社会保障局官网（http://hrss.qingdao.gov.cn/）依次点击“就业创业”右侧“查看更多”—“单位办事”—“就业创业”—“单位招用”—“稳岗返还”模块，准确填写相关企业信息进行申领。
对于申请稳岗返还补贴的劳务派遣企业，需按要求如实提供申请材料并做好资金分配。对涉及被派遣劳动者的部分，全额拨付给实际提供岗位并承担工资和社会保险费的用工单位，其中派遣到机关事业单位的劳动者不在稳岗返还政策覆盖范围之内；对涉及其余自有员工部分（含依法开展承揽、外包业务招用的劳动者），由劳务派遣单位全额享受。裁员率和返还比例以被派遣劳动者和自有员工为整体计算，其他享受条件与非劳务派遣单位一致。此外，劳务派遣单位采取线下方式提交申请，需到青岛自贸片区政务大厅服务窗口现场办理。
本年度稳岗返还政策申请日期截止到2024年12月31日，符合条件的区内各企业可在规定期限内按照稳岗返还政策要求尽快申请。咨询电话：86768066。
（大众新闻记者 孙源泽 张诗淇）
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