徐州生育津贴2025最新政策：申请流程、领取条件及计算标准全攻略
生育津贴，是对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时中断给予必要经济补偿。可以近似理解为是产假期间对于工资收入的一种替代，相当于是生孩子休假期间的补贴。
2025徐州生育津贴领取条件
在符合人口和计划生育法律、法规规定内，职工在分娩、流产、引产或者实施计划生育手术时，用人单位为其连续缴费不足10个月的，只能报销生育医疗费用，即职工生育医疗费用由生育保险基金支付;职工的生育津贴和一次性营养补助，在用人单位连续缴费满10个月后，生育保险基金才予以支付。
2025徐州生育津贴计算标准
徐州生育津贴的计算公式为：
生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 产假天数
徐州规定产假天数：
职工享受生育津贴的假期天数，按照《广东省职工生育保险规定》计算：
1、2022年9月7日(包含9月7日)起，依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险费用的职工，符合《江苏省人口和计划生育条例》法律、法规规定，生育津贴享受顺产158天、剖宫产173天的生育津贴;《江苏省人口和计划生育条例》规定范围外生育的，顺产享受98天，剖宫产享受113天的生育津贴。生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，产假天数增加15天。
2、妊娠不满2个月流产的，享受20天的生育津贴;妊娠满2个月不满3个月流产的，享受30天的生育津贴;妊娠满3个月不满7个月流产、引产的，享受42天的生育津贴;妊娠满7个月引产的，享受98天的生育津贴。放置或者取出宫内节育器的，享受2天的生育津贴。
2025徐州生育津贴申请流程
步骤1：准备材料
1、住院
（1）社会保障卡；
（2）住院记录或出院小结（盖有医院病区章原件、复印件）；
（3）生育登记证明(生育服务证明)（原件、复印件）；
2、门诊（含流产/计生）
（1）社会保障卡；
（2）门诊病历（原件、复印件）
【线上】登录江苏省医疗保障局网上服务大厅，根据提示上传材料并提交申请。
【线下】需携带纸质材料前往参保地医保经办服务窗口提交。
步骤3：津贴发放
材料齐全后，10个工作日内完成审核，津贴直接发放至单位。单位在收到这笔津贴后，需要再将其支付给相应的职工。 若单位已发产假工资低于津贴，差额部分由单位补足；
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